Motivtest

1.1 Ich arbeite am liebsten so, wie ich es selbst für richtig halte.

1.2 Ich treffe gern eigene Entscheidungen, ohne Rücksprache halten zu müssen.

1.3 Ich fühle mich wohl, wenn ich meine Aufgaben frei gestalten kann.

1.4 Ich mag es, wenn jemand die Verantwortung übernimmt und mir Orientierung gibt.

1.5 Ich schätze es, wenn klare Regeln und Vorgaben mich leiten.

1.6 In einem festen Team mit klaren Zuständigkeiten arbeite ich am liebsten.

2.1 Es motiviert mich, wenn meine Arbeit gesehen und gewürdigt wird.

2.2 Ich freue mich über Lob und positives Feedback.

2.3 Ich fühle mich wohler, wenn ich Zustimmung bekomme.

2.4 Ich brauche keine Anerkennung, um meine Arbeit gut zu machen.

2.5 Ich arbeite auch dann gut, wenn niemand etwas dazu sagt.

2.6 Ich fühle mich mit mir selbst im Reinen – unabhängig von Rückmeldungen anderer.

3.1 Ich liebe es, mit Menschen in Kontakt zu sein.

3.2 Gemeinsame Aktivitäten im Team geben mir Energie.

3.3 Ich bin gern dort, wo etwas los ist.

3.4 Ich arbeite lieber allein und in Ruhe.

3.5 Ich brauche Rückzugsräume, um gut zu arbeiten.

3.6 Ich bevorzuge klare Aufgaben statt sozialem Austausch.

4.1 Ich will mich ständig weiterentwickeln.

4.2 Ich interessiere mich für viele Themen und lerne gerne.

4.3 Ich möchte Dinge verstehen und hinterfragen.

4.4 Routine gibt mir Sicherheit – zu viel Neues strengt mich an.

4.5 Ich finde, nicht jeder muss sich ständig verändern.

4.6 Ich beschäftige mich nur mit etwas Neuem, wenn es wirklich nötig ist.

5.1 Ich schätze feste Abläufe und vorhersehbare Strukturen.

5.2 Planung und Verlässlichkeit geben mir Sicherheit.

5.3 Ich mag es, wenn Regeln klar definiert sind.

5.4 Spontanität macht meinen Arbeitsalltag spannender.

5.5 Ich finde zu viel Ordnung einengend.

5.6 Ich arbeite gern flexibel und situativ.

6.1 Ich setze mir gerne ambitionierte Ziele.

6.2 Ich will erfolgreich sein und etwas erreichen.

6.3 Ich mag es, für gute Leistungen sichtbar belohnt zu werden.

6.4 Ich mache gute Arbeit, aber muss nicht im Rampenlicht stehen.

6.5 Titel, Status oder Gehalt sind mir nicht so wichtig.

6.6 Ich finde es anstrengend, mich ständig mit anderen messen zu müssen.

7.1 Es ist mir wichtig, dass meine Arbeit etwas Positives bewirkt.

7.2 Ich engagiere mich gern für soziale oder ökologische Themen.

7.3 Ich frage mich oft, ob meine Arbeit wirklich Sinn hat.

7.4 Beruf ist für mich in erster Linie Mittel zum Zweck.

7.5 Ich sehe meine Verantwortung eher bei mir selbst als bei der Gesellschaft.

7.6 Ich finde, nicht jede Arbeit muss bedeutsam oder weltverändernd sein.

8.1 Ich übernehme gern Verantwortung für andere.

8.2 Ich treffe Entscheidungen lieber selbst als sie abzugeben.

8.3 Ich gestalte lieber mit, als nur auszuführen.

8.4 Ich fühle mich wohler in unterstützender Funktion.

8.5 Ich lasse anderen gern den Vortritt bei Entscheidungen.

8.6 Ich arbeite lieber zu, als an vorderster Front zu stehen.